Trabalhador demitido por uso irregular de cartão corporativo consegue reverter justa causa
Uma empresa de logística do estado do Ceará teve seu exame de mérito de recurso rejeitado pela Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho. A Turma votou contra a decisão que reverteu a justa causa de um supervisor acusado pela empregadora de causar um prejuízo de R$ 250 mil por abastecimento indevido, utilizando o cartão corporativo. […]